马上注册,结交更多好友,享用更多功能,让你轻松玩转社区。
您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?注册
|
x
; [- S( i7 ^$ _; L; p人脉就是钱脉,培养人脉的100个技巧。。。 成功的道路上,人脉比知识更重要。发展人际关系应当是你优先级最高的事。《不要一个人吃饭( Never Eat Alone)》一书介绍了21世纪的交际规则。书中包括了许多实用技巧,让你通过人际关系而兴旺发达。9 A8 E* X+ U) l" t+ c% v2 f
保留精华,以下是从书中总结的106条技巧。在实践中练习这些技巧,变成为生活成功充实的交际大师。
3 T, U: \) L- {* Q) x& j1、帮助他人成功
6 }- R( D' Z, f. K# E+ Y社交的本质就是不断用各种形式帮助其它人成功。共享出你的知识与资源、时间与精力、朋友与关系、同情与关爱,从而持续的为他人提供价值,同时提高自己的价值。- \# \3 v+ j* p' Y7 ?+ ^
2、努力让自己的付出多于回报5 |- O0 S" e# `0 Y* X8 p! ~
因为你会为别人提供价值,别人才会联系你。所以多考虑别人而不是自己。! U {: X. H3 c9 @8 u1 W3 Y2 H
3、不要保留 7 m) n+ v7 k, h9 S+ N( c
不要以为友谊是有限的。这是投资,会越滚越多。 }0 R6 q# B2 J% v& W
4、成功的关键是慷慨大方
6 n$ B2 z0 f& @7 V# H+ Y b在社交中通行的不是贪图便利,而是慷慨大方。 : ?) V/ M9 A. ~# c1 @/ T# ^
5、明确你的人生目标 3 i* m. q1 g0 H
你才能与渴望的交集就是你内心的激情。什么是你最兴奋的事?你做什么事时会觉得时间过的飞快?
! c, r, L6 d- f3 J' c6、明确知道自己想要什么: s- ~ {5 N' W& r8 J T2 q% w
越清楚你要什么,你就越能找到实现的方法。! k2 _: c3 W, X: H+ o7 \0 A
7、习惯于为自己设立目标7 L' N' {$ J) x1 x6 T
让你与众不同的最简单方式就是设立目标。把梦想变为人生目标,再分解为小目标。1 R1 \) K. _1 T) v+ k& S
8、为发展人际关系设定计划 0 s8 M4 o/ I- q$ y0 y( l; G
打造交际网络是有过程的,你的计划应当包括以下三分:
; f- Y! g* m) X9 Z3 I1 D* h2 N1. 你3年的目标,及每3个月的进度。" \, g& v- M+ d) a
2. 列出可以帮你实现每个目标的人。
! l& }" w% o A9 ^3. 如何与第2点中列出的人联系。
" W: a8 h( P+ C& S+ z D6 e一但你设立了目标,就贴在你经常看的到的地方。" m+ x0 q$ A$ C# |
9、打造出你个人的”智囊团” ' d: n& |7 l Z4 |' M/ Z
找到愿意尽责帮助你的有识之士。他们就是你的”智囊团”".6 M' i8 N6 I0 H7 m- e3 o" [
10、在你需要前,打造好人际网络
+ p4 w3 @! w) E+ K+ Q) w( c) F% e$ w在你发现要用到别人之前,就尽早的保持联系。重要的是把这些人当做是朋友,而不是潜在的客户。
" |/ Y7 K5 e0 q0 @9 v4 ~* a11、与你认识的人保持好联系7 g3 \# a, v" H# v" ~; G6 v C6 i* O
刚开始时,要关注于你当前人际网络中的人。
) H1 R8 G% T' G: E+ r# e% \3 x12、大胆7 w: |! ~/ Y( J8 R. K; r4 @5 K2 y( R
勇气非常神奇。才能相似的两个人发展不同,可能仅仅因为脸皮的厚薄不同。
: g3 p4 m, o1 m4 m- b13、乐于求助于别人 . e1 |3 v- T6 r* ~3 l" e
乐于索取可以创造出机遇。你应当像乐于帮助别人一样,乐于向他人索取。记住,要做好别人说”不”的最坏打算。
1 C3 l/ j- ]4 u) f* c' T3 ?' n8 J& z14、在畏惧面前考虑到收获
. ]5 a" h7 p% ^- i厚着脸皮和不认识的人说话,自然会害怕你可以失败的窘境。这是件有风险的事,要有收获,有成就就必须冒风险。而什么也不做就只有平庸。
( r" h% b9 M0 y7 |' ?15、尊重别人6 `$ b7 y+ X2 i+ {. d0 x
尊重每个人,不分高低贵贱。8 Z2 W' t+ r; B2 I
16、透明
^/ S5 q( h+ L( F敞开心怀是一种有益并极受欢迎的态度。
, u t7 |5 \' {# B0 X17、结交朋友
9 S% d4 t6 b; P2 H( }6 u4 Z擅于交际的人,不是在”打造网络”,而是在”结交朋友”。广泛收获是自然的结果,而不精心设计的目标
8 }0 D, S5 G {3 a$ U$ o# H C8 n18、做好准备工作
* A, b& X! T1 h* [* z x你要见谁?如何见?见你之后他对你是什么意见?这些都不容忽视。! m2 I$ s2 V7 U, K: t' F
19、了解与你交往的人" ^! T$ a% o! V8 j8 P' m6 C
如何你有足够了解你交往的人,可以深入他的领域,专业的与之对话。你就能很容易得到赞赏。找到一个丰富而有深度的共同点,之后你们就能容易交往并能留下深刻的印象。+ a7 L F4 c- q8 S1 s: @3 ~
20、了解其他人的兴趣" f1 q! c7 }9 H- F$ _
爱屋及乌,你很快就会成为他们生活的一部分。
2 v4 w, G7 {. T) X21、决不一个人吃饭
3 Y0 ]+ |2 l* ^2 G" `2 ^吃饭时非常易于轻松的交流。和别人一起吃,是交际的有效方法。
/ a: ~! h/ r" G) l* U22、管理好你的信息
6 P. y) h5 m* U' k# d' e有效的信息管理非常重要。如果你有条理、专注、坚持,那没有人会离开你的交际网。* Y! J1 s! j, N8 p! M% ]8 u F
23、列出清单
" S& H2 @( \1 S1 Y5 H& H! @: k; Z按自己的目标分类(如潜在客户、潜在雇主等)整理出自己的列表。不仅要列出相关的单位,还要列出单位里有话语权的人。
8 Q5 i; D W& E' d24、认识你专业领域的权威
5 e' l* C. E$ ^ n0 `, b' Y4 U为了实现目标,你要知道在你所从事的领域,谁最优秀。列出当前领域的权威。
+ }' J. f; B" ]25、列出你已经认识的人
f9 Z, P) n, u$ w. o$ Y' T列出你已经认识的人:亲戚、大学同学、过去的同学、之前的老师、之前的同事……. \9 W$ i7 A4 X% M, n
26、灵活的组织信息
2 j; ]/ G+ }: K) v, j& s" u+ ^2 c你管理列表的方式要灵活。按地点、按行业、亲近程度……
7 n) ?# S: f9 n0 F, J3 i27、利用别人的联系清单,补充自己的! M( E4 j, Q% d6 F
他人的清单是你的资源。
+ O% W4 N4 o! t9 s( e: H- S4 [- v2 y28、建立”渴望认识的人”名单
: f! p' T( p5 b4 q你清单的分类中可以包括”渴望认识的人”,他们是一些高水平的人,你希望在未来可能 认识他们。
; Y- y7 g) o7 ~$ L29、联系完全陌生的人(Cold Call)# O1 \+ ] F6 ^) ~) n1 X5 j
当你需要给陌生人打电话时,你多少都会有些惧怕。只管硬着头皮。只想着自己会成功。去认识一个新人是挑战,也是机遇3 ?2 x1 Y* C& K7 s7 s) H3 ]
30、坚持 1 M2 F/ T4 `2 Y4 \" e. D! U
如果你与他人联系,别人没有回音。你要继续与他们联系。你要占据主动。甚至是侵略性的。# q9 n# X, {. R6 l* L h b) w
31、联系有间接关联的人(Warm Call)
* X7 [$ y+ n, Y" C. ?" ]3 C用下面四条规则来0 m; P3 Y- F$ M! {; v
1、表达可靠性:提及相关的人或单位。2 L+ i9 D3 b1 r% G Y/ i1 F) D
2、提出有价值:你能为他们做什么?
2 H% i$ B I ~/ @; I5 M3、告知急迫性和便利性:大部分情况下,冷不防打电话的唯一目的就是预约见面。
5 a) o3 B: g4 I7 h$ C3 X8 M' z4、准备好折衷的方案:开始时定位高些,留下商量的空间。
) Q# \8 X4 o, V32、把门卫看作盟友而非敌人3 }. P+ u6 @8 f: h9 r% z2 W
门卫也应当受到尊重。不要去惹恼他们。
4 m. I+ J& B& P' O" {- W8 v# v33、永远不要消失, n- `/ @" G6 m; C
在建立社交网络时记住:首先,永远不要消失。消失比失败还要糟糕。
+ Z" n) M6 r/ x( m( ?34、努力保持可见和活跃
0 Z/ I2 w7 P; |8 {+ y0 d排满你的社交、会议和事件日程。你必须在初创的朋友和关系网络中保持可见和活跃。' K( H1 H: m! Q
35、将多件事安排在一起 9 R$ O7 \! [5 `, L/ I# X* y$ E
你为了成功的联系他人你要努力,但这并不意味着你得花很多时间。可以安排同一事件来节约时间。如邀请所有想见的人一起见面。
- e7 v/ q5 O4 b$ {7 y" c: W* ]36、找到乐趣
6 S. M9 t2 O% G# T+ r交际是有趣的事,不是在浪费时间。.
$ B' v+ q8 @% }! N% B37、分享你的激情 ) P5 Z/ J* j; @, _% g2 o
分享兴趣是任何关系的基础。当你确实对某些事感兴趣的时候,是很有感染力的。.
`+ f- m0 }3 J- b' _; q4 P38、强调时间质量4 n9 J L( C" U
友谊建立在双方花费时间的质量上而非数量上。2 I0 F9 B: R* Y, K9 X. a
39、跟进还是失败3 _ H; E* F! r6 X& |/ |
与要交往的人见面后,要让别人记住你。跟进是关键。
/ R& k* B S9 u) ?% `0 m40、立刻跟进1 A* ^: C! R+ F- }3 B1 h" R
你与他们见面后12到24小时内应当继续跟进。E-mail是快捷的方式。5 q8 @8 q0 y, T# z# V+ s
41、不要忘记再次跟进 . a5 T! d1 h( h, p' Y
一个月后,再给别人一封邮件。保持联系。
s: I" R9 x1 r# }. ^# B42、会议上花时间与人交流% a6 S& F P7 n7 Q
会议总被人误解为是寻找见解的地方。错!会议只有一个好处:那就是提供一个场所来结交志同道合的人。& k2 Z4 C- ^5 G h9 r
43、做会议组织者& N+ H+ w" i. K) X# P
不要仅做参加者;做组织者。提前做好信息准备工作:打算见谁,怎么见,在哪见。, E% ^* Y7 Y2 E. r! M
44、公开发言0 w5 S# i5 |8 n0 i/ i, [; N
发言是让别人记住你的最简单有效的方式之一。.7 `. ~( ^- K% e P" g
45、尽可能多的随访
, z3 z# E, G$ h. L不要整个会议都与最好的朋友形影不离。尽可能多的去随访别人。6 t" W1 y/ C X2 u0 o& l# l
46、与交际高手保持联系 ; N2 t \* X! r3 O5 |5 y, J
有一些人比我们认识的人多得多。这些人是各个网络的核心。你如果能和这些人交友。你与上千人的联系,就只要通过这一个人。
2 B, f9 S: a8 C" D4 Q47、尽可能多有相识的人6 [, W1 p# W/ l' e6 A8 M
(acquaintance = 认识、但并不特别亲密的人)- P/ N( I5 i* P; J9 M) p ~
通常我们人脉中最重要的人就是那些相识者。为什么?因为我们最亲密的朋友和我们知道的东西都差不多。所以相识的人越多,你就越强大) g* o c, A6 O S6 d( }
48、结识各个领域的人. ~# r& Y( I5 b
我们不仅认识数以千记的人,而且认识数以千计分布在不同领域的人。
4 U* U6 k6 O: c5 a$ Y49、与其它人交换人脉 0 T" q! P: g! D( A3 j' o( t
扩大你朋友圈的最有效的方法就是把你的圈子与别人的圈子相连。
2 z3 l) @/ T4 Z7 A50、建立你的组织委员会
% X7 R1 ?& r; [政治家有”组织委员会”:把在各个领域工作的人,组织在一起。如果你要更广泛的接触世界,那就要想办法先找一个核心人物来当做你的”组织委员”
, W9 z+ E1 P! [- W5 T' k51、提高你”语言流利度” 5 F! h+ s' p; {3 q0 _$ ~* P$ b
“语言流利度”:一种可以与任何人,在任何情况下都自信沟通的能力。这是许多成功人士的共同特征。 而与人和睦相处的能力,对于个人进步,比其它任何东西都重要。
$ }9 L3 f- I/ ^% p" h52、做真实的自己
4 G% z" i/ L. r要让人印象深刻,与众不同是关键。要保证能与众不同,就要做真实的自己。做自己才有魅力。你的独特性是你的力量.4 _( A& O4 x. X/ u- e& T/ k; i
53、“顺从” ( K( p4 c" X3 S
顺从的力量被许多人所忽视。顺从别人在闲谈时作用巨大。
+ D/ g, v5 {3 z; \' F54、说真心话 & H" c. L; o: l. d" }5 G
当你明白打破沉默最好的方式就是说心里话后,再想发起谈话就没那么可怕了。
5 X+ v& g) P% u1 q2 R# r3 U55、学会利用非语言的沟通 $ T6 K0 [3 z: ?6 i4 Y
别人见到你,只要10秒钟就可以下意识的决定是否会喜欢你。这样的判断是基于出语言的沟通。
/ K9 Z9 c6 {! V' M$ }5 ]56、准备谈论的材料 9 r- Q3 i& p7 z: Q: u0 O
准备好可以谈论的东西。关注时事,培养出一些兴趣爱好。
" L( b0 {: _7 s& w% [57、学会倾听 9 I0 x7 Z7 d6 w- T
先要理解别人,才能被理解。
# e5 x" _3 T4 f! z4 [* q58、一定要记住别人的名字
, ~" j5 s* `, ]( D* q' b
; w! c6 j3 u4 Q. V6 r3 }* G+ [
# J; x U. T$ Z' X" K+ H( }* X( p# X0 s( H1 i Q
|
; ?# ?, p1 z( T* w8 `6 m7 N7 x4 C |